【特集】クリニック人材採用マニュアル

もう失敗しない！採用活動に必要な業界基礎知識

何事も最初が肝心です！無計画に求人広告をだしたり、紹介会社に依頼をしていては、思うような人材に出会うことはむずかしいでしょう。
まずは業界の状況を把握して、計画的な採用活動に活かしましょう！

賢く使ってコスト削減！効率的な求人広告の出し方とは？

採用には様々な手法が存在します。各手法のメリット/デメリットを理解した上で、求める条件に応じて賢く使い分けることが重要です。採用にかかる実費/時間的コストは甚大ですので、効率よく優秀な人材を採用しましょう！

求人に応募が来たら？　一般企業がやっている『STAR面接』を実践しよう！

無事に求人を出し終えたら、次は「応募の対応」をしましょう！しかし、ただ来たものを捌いていれば良いというわけではありません。一般企業でも行われている「STAR面接」とはどのようなものなのでしょうか？

いよいよ採用！おさえておきたい入職スケジュールと雇用義務

面接で優秀な求職者がいた場合、いよいよ採用です！
入職までの流れから、内定を出した後の注意点までまとめました！